【福岡県北九州市小倉北区】【業界未経験歓迎・営業職】求人広告やSNSで企業や地域の課題に取り組む｜フレックス・在宅OK｜年休125日～128日◎
- 企業名
- 株式会社人材屋
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区魚町1-4-21魚町センタービル7F
- 従業員数
- 10 ~ 30名
- 設立年
- 2015
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- 数字コミュニケーションの少ない、ちょっと変わった会社ですが
お客様に向かう姿勢はどこにも負けるつもりありません！
▼数字のコミュニケーションは少なめ
営業ですから、もちろん目標数字はあります。
しかし「今日はいくら売れた？」「今月の達成は？」と毎日数字だけで管理されることはありません。
▼ナレッジ共有は多め
「最近、この職種の募集どう？」「困ってます！」と声をあげたら、情報がたくさん集まります。
ノウハウの出し惜しみなし！
週の動きの共有やがんばった取り組みの共有会などもあり、良いことはみんなで共有し、取り入れます。
▼サポート体制も万全
頼りになるアシスタントや原稿スタッフが、営業活動以外の部分をしっかりバックアップします。
＜チームで成長を後押しします＞
異業界からの出身者も活躍できるように、求人の基礎から教えていきます。経験にもよりますが、約半年は育成期間。
20代・30代の先輩が中心となって、サポートします。座学やOJTなどを通じて、「商品売り」ではなく「課題解決型」の営業へと導きます。
＜地域貢献もできます＞
北九州市の就活イベントの事務局をはじめ、地域の“働く”に関わる事業も行っています。
希望があれば、イベントの運営をお手伝いいただくことも可能。
「北九州で働きたい」という方たちと直接触れ合えることはとても刺激になります！
【Instagramでは仕事風景や社員の日常を投稿中です！ぜひご覧ください！】
@jinzaiya_official
https://www.instagram.com/jinzaiya_official/
- 仕事内容・この仕事のミッション
- 【仕事内容】
企業が抱える採用や人材に関する課題の解決が私たちの仕事です。
課題に応えるために主に求人広告を活用していますが、
たとえばSNS運用代行やWebサイトなども含め、幅広い提案でお客様と向き合うことができます。
▼お客様
地域の企業や飲食店、商店などが中心
既存と新規の割合は8：2です。
▼商品
・Indeed
・マイナビ転職
・バイトル など
その他、採用特化型SNS運用代行「ジンコネ」や採用代行、アドバイザー業務
採用クリエイティブ、定着支援など
▼エリア
担当エリアは北九州市とその周辺
訪問件数は1日3～4件程度
▼仕事の流れ
「人が集まらない…」「定着してくれない…」といったお客様のお悩みをお伺いすることからスタート。
課題に応じた最適な提案を通じて、「良い人が採用できた！」「活躍してるよ！」と言っていただけたら、
ミッションコンプリートです！
求人情報
| 応募時必須条件 | 【応募条件】 ・営業経験のある方 ・要普通免許 ＜新規事業もスタートするために営業経験者を募集します＞ 求人特化型SNSの広告事業や定着支援など、新規事業の準備も進めています。 新規事業の立ち上げを早めるためにも、営業の経験を発揮してくださる方を求めています。 ◎経験が浅い方も、万全の体制でサポートします！ |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区 |
| 勤務地詳細 | 福岡県北九州市小倉北区魚町1-4-21 魚町センタービル7階 【アクセス】 小倉駅から徒歩5分 モノレール平和通駅から徒歩2分 |
| その他の休日休暇 | ?完全週休2日制（土日祝） ?年間休日125～128日＋指定休3日（有給が未発生の場合は特別有給を付与） |
| 休日休暇に関する補足情報 | 【長期休暇は10日前後】 しっかり休んでリフレッシュできます！ 【有給休暇】 ※入社3ヶ月後に付与 ※有給休暇は半日単位で取得可能 ◎有給取得率78％以上で「休みにくい…」なんてことはありません！ |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,健康診断,社会保険完備,退職金制度 |
| その他の福利厚生・諸手当 | ?社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ?交通費規定支給 ?退職金制度※規定あり ?社内イベント（参加自由） ?インフルエンザワクチン費用負担 ?ウォーターサーバーやコーヒー（無料） ?リモートワークOK ?定年60歳 ?社内外研修制度 ?新しい働き方推進手当（在宅勤務手当） ?残業手当 |
| 福利厚生・諸手当に関する補足情報 | 【今後、待遇や制度も整えていく予定です】 フレックスタイムやリモートワーク導入時は、基本的な制度整備を会社が行い、 実際の運用については社員みんなで話し合って決めました。 社員たちの意見に耳を傾け、より働きやすい環境を整えていきます。 |
| 始業時間 | 11:00:00 |
| 終業時間 | 14:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | 【勤務時間】 勤務形態：フレックスタイム制 総労働時間：1ヶ月あたり160時間〜176時間 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：60分 ※残業は月10～15時間程度です。 【勤務地補足】 ★リモートワークを導入。週半分程度利用している人が多くいます。 月に1～2回、全体ミーティングなどのため出社日があります。 また、お客様は北九州近隣エリアで訪問を希望される場合が多くあります。 ＜試用期間中＞ 勤務時間：9：30～18：30（入社3ヶ月後よりフレックスタイム制） ※残業ほとんどありません ※試用期間終了後、リモートワーク可 |
| 給与情報に関する補足情報 | 【給与】 月給：26 万6000円～31万1400円 ※基本給＋固定残業代＋一律手当を含む金額です ※経験・スキルを十分に考慮し決定します 基本給： 19万3800円 〜 22万4400円 固定残業代：6万9200円 〜 8万4000円／月（※45時間分、超過分は別途支給） 一律手当／新しい働き方推進手当：3,000円／月（在宅勤務手当ですが全社員に支給） ※業績により決算賞与や別途インセンティブもあり ・昇給あり ・賞与年2回 【試用期間】 3ヶ月（延長、短縮の可能性あり） 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 月給24万8700円～ 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万4700円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 一律手当：なし |
| 賞与回数 | 2回 |
| インセンティブ | あり |
| 休暇制度 | [有給休暇, GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | [禁煙] |
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