【アプリケーションエンジニア】未経験OK◆自社内勤務◆大手エンターテインメント会社など大手企業とお取引のある独立系SIer｜東京都中央区のテスター・検証エンジニアの求人・募集

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企業名: 株式会社ウイサーブ

住所: 東京都中央区新川2-3-1セントラルスクエア9Ｆ

従業員数: 31 ~ 50名

設立年: 1982

上場区分: 未上場

PRポイント: ＩＴ事業におけるネットワークシステムに関するあらゆる分野で事業展開するウイサーブ。最先端テクノロジーを駆使した経営戦略実現を目標とし、1999年11月に営業を開始した。サービスの内容は、ＩＴシステムデザインコンサルティング、アプリケーションディベロプメント、システムインテグレーション、システムアウトソーシングの4本柱。

クライアントには、某大手不動産企業、某大手化粧品メーカーなどの大手企業が顔を並べる。要件定義から設計、製造、システム構築、テスト、ドキュメント作成、運用、アフターフォローまでワンストップで執り行うため、煩雑な手間も省けるとクライアントからの評価も高い

また、クライアントとの念密な打ち合わせや、ローコストで無駄のないシステム構築など、さまざまなビジネスニーズにも柔軟に対応。真のソリューション・パートナーとして、さらなる事業拡大を目指している。

■当社の特徴：
・【プライム案件多数】：7名程度のチームで世界的に有名なワールドワイドエンターテインメント企業からプライムでCRMやコンシューマー向けコンテンツ開発に関する案件を中心に継続的に受注しています。
・【BtoC案件に関われる】…エンドユーザーの顔が見える案件、関わっていて楽しい案件を取ってくるというのが当社社長の方針でもあり、社員のモチベーションアップに繋がっています。
・【働きやすさ抜群】…ライフイベントに合わせて柔軟に休暇を取得する事が可能のため、育休産休後、時短勤務で職場復帰している方がほとんどです。

仕事内容・この仕事のミッション: ■業務内容：エンドユーザとの直取引（1次請け）の受託開発で、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、テスト、導入、保守・運営までご経験やお持ちのスキルにより担当していただきます。

■業務詳細：主にエンターテイメント企業のマルチデバイス、マルチランゲージ対応Webアプリケーション案件に、要件定義から設計～開発～テスト～ドキュメント作成～テクニカルサポートまで経験に応じて担当します。当社ではほぼ全ての案件を自社内での開発を行います。工程としても、ITコンサル/提案フェーズから携わる案件も多数あり、上流工程から下流工程まで一貫してキャリアを積む事が可能です。
・開発環境：Jav、,PHP、,C＃、NET,Objective-C、Linux,、,Android、iOS
・案件規模/期間：当社社員3～7名、プラス協力会社数名／数ヵ月ものから長くて1年
・案件割合：エンドユーザ直請け案件（受託開発） 90%、大手SIer経由 10%

■キャリアステップ：先輩社員からのOJTだけでなく、未経験の言語習得の為の講習を受けることも可能です。当社の社員には、他社にて言語研修の講師を依頼されるスペシャリストも在籍しています。将来的にはエンドユーザーとの折衝経験を重ねながら、自ら手を動かす、プレイングマネージャーとしてのポジションを期待しています。

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求人情報

応募時必須条件	■必須要件・実務未経験OK ・プログラミングスクール等で学習経験のある方 ※言語不問です。入社後の研修でスキルアップをサポートします！ ※独学で学習されていらっしゃるかたは、プラスαで資格の取得等が望まれます。 ■歓迎要件・何らかの開発経験をお持ちの方
勤務地	東京都中央区
勤務地詳細	東京都中央区新川2-3-1 セントラルスクエア9Ｆ勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／八丁堀駅
その他の休日休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日夏季休暇（有給休暇にて取得していただきます）、GW休暇、年末年始休暇、有給(初年度10日支給) 、産前産後・育児休暇
福利厚生・諸手当	交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当	＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：社会保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）完備退職金制度：在籍6年目より、在籍期間に応じて＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（役職別・職務別・技術研修） ■IT資格取得支援制度（合格時受験料・書籍等購入全額補助） ■社外研修受講支援制度＜その他補足＞ ■昇給年1回（4月）、各種社会保険完備、交通費全額支給 ■出張手当、定期健康診断、報奨金制度、慶弔見舞金 ■出産手当/育児一時金 ■育児一時金 ■ワークライフバランス推進　※社員の80％が「休暇をとりやすい」と回答 ■ベストパフォーマー表彰制度 ※毎年、受賞者には賞金と副賞を報奨として支給 ■社員旅行（毎年）
始業時間	9:30:00
終業時間	18:00:00
勤務地・勤務時間について	＜労働時間区分＞みなし労働時間　30時間/月休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 ＜その他就業時間補足＞全社員平均残業時間は約15時間～20時間程度です。
インセンティブ	なし
休暇制度	[有給休暇, 夏季休暇, GW休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 特別休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇, 介護休暇]
受動喫煙防止対策	[禁煙]

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勤務地

職種

テスター・検証エンジニア

雇用形態

正社員

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