求人詳細

【東京都渋谷区】【Web開発エンジニア(東京)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎

【Web開発エンジニア(東京)】柔軟なキャリアアップ制度有/U・Iターン希望者歓迎
企業名
株式会社テクノクリエイティブ
住所
熊本県熊本市中央区神⽔2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル
従業員数
1001 ~ 5000名
設立年
1999
上場区分
その他株式市場上場
PRポイント
IT分野、電機・機械系と⾮常に幅広い開発実績をもつ同社ですが、「エンジニアを中⼼とした企業」が特徴です。
同社の基本的な考えは、エンジニアが気持ちよく仕事をする事によって、
いい仕事⼒を発揮、その結果クライントとの信頼関係が⽣まれ、より⼤きい仕事に、より重要なセクションを担うことが出来るという考えの元、
エンジニアの環境整備には⼒をいれています技術⾯だけではなく、提案⼒、マネジメント⼒など、”現場で通⽤する為”の教育体制を整えています。
資格優先という⾵潮に踊らされず、真のエンジニア⼒を習得させたい、との考えです。
仕事内容・この仕事のミッション
~IT自己研鑽を活かして、PL、PMを目指す方積極採用中~
●「技術会社を作る」現場第一の企業で働き方改善とキャリアアップを実現
●5年間の売上成長率195.5%!売上高62億円の上場企業(2023年9月期)
●eラーニングによる技術研修とリーダー研修!勤務外学習には残業手当完備
●全体の7割が在宅勤務、年休125日、残業6.4h、資格取得手当(1千円~5千円/月)WLB実現

■業務内容
大手企業の案件をメインに(案件選択制)、大~小規模のWeb・オープン系システムの開発に携わっていただきます。また3割以上がプライム案件なので上流工程を中心として、ご経歴に応じて幅広い案件の中から選択可能です。
∟基本的には3~4名のチームで案件にアサインされ、大規模案件だと10名ほどの体制となります。

■当社の魅力:
(1)スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。
          時間やタイミングは必要ですが、
         「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。

(2)ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。
          残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
          また、U/Iターン等の希望も叶えられます。

(3)企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。
        現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。

(4)人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。
          仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

求人情報

応募時必須条件 ■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方
・IT分野での開発経験1年以上お持ちの方(言語不問)
勤務地 東京都渋谷区
勤務地詳細 <勤務地詳細> テクノクリエイティブ東京支社 住所:東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー18F
その他の休日休暇 ■年次有給休暇等(⼊社半年経過後10⽇付与)
福利厚生・諸手当 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当 ■通勤手当:実費⽀給(上限無し) ■役職手当、職務手当、技術手当、資格手当 ■基本情報技術者、応⽤情報技術者等に応じた⼿当 ■退職⾦制度:勤続5年以上対象 ■寮社宅:単身寮あり(会社規定による) ■転居費⼀部負担(会社都合による移動の場合に限る) ■産休育休(取得実績あり※男性含む)  ※復帰後は、10時〜16時等の短時間勤務も柔軟に対応します。 ■育児・託児⽀援制度 ■U・I・Jターン⽀援制度
福利厚生・諸手当に関する補足情報 <教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■外部研修制度(費用会社負担)
■社内教育制度
始業時間 9:00:00
終業時間 18:00:00
勤務地・勤務時間について 所定労働時間:8時間0分
休憩時間:60分
■残業:月16.4時間程度 ※プロジェクトにより残業時間は前後します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<時短勤務>
相談可
給与情報に関する補足情報 ※経験・スキル・配属地域・前職給与等を考慮して給与を決定。

■賞与 年2回(7月、12月)※前年度実績1.0ヶ月分
■昇給 年1回(10月)※人事考課による
■試用期間:あり/3ヶ月 ※試用期間中の労働条件に変更はありません。
賞与回数 2回
昨年度賞与実績 1ヶ月分
休暇制度 [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇]
受動喫煙防止対策 [禁煙]

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