@秋葉原【家庭用ゲーム強化拠点】ゲーム・エンタメ事業部のプロジェクトマネージャーを大募集！｜東京都千代田区のゲームプロデューサー・ディレクター・プランナーの求人・募集

【東京都千代田区】@秋葉原【家庭用ゲーム強化拠点】ゲーム・エンタメ事業部のプロジェクトマネージャーを大募集！

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企業名: ポールトゥウィン株式会社

住所: 愛知県名古屋市千種区今池1-5-9オフィスイリヤビル2F

従業員数: 5001名以上

設立年: 1994

上場区分: 東証プライム

PRポイント: 【経験者歓迎！】
ゲーム事業を担う部署でのお仕事！2023年3月新設1000坪！国内最大規模の秋葉原センター誕生！

当社のエンターテイメント領域でサービスを担っている第一事業部では、
大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるテスト、
またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しております。

★クライアントが抱える課題の解決をサポートするプロジェクトマネージャーをお任せ！
世の中により安心・安全を届ける為に、日々高いレベルの品質保証サービスを提供できるよう、
当社センターで勤務するオペレーターと共に、
クライアントが抱える課題の解決をサポートする現場のスペシャリストとなり、
お客様が満足するサービス提供をコントロールするのが「プロジェクトマネージャー」です！

★プロジェクト推進及び統括して頂き、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をします！

秋葉原センターは、2023年にオープンしたポールトゥウィン最大規模の拠点で、家庭用ゲーム案件をメインで取り扱っています。その他関連するスマートフォンアプリゲーム、NFTゲーム、PCゲームの案件など、多岐にわたるゲーム案件を取り扱っていますので、ご経験を活かし幅広く活躍できるチャンスがあります！

仕事内容・この仕事のミッション: ※ご経験に応じて、複数のチームを包括的に管理頂きます。
・案件管理（進捗、コスト、スケジュールなど）
・課題ヒアリング／現状分析
・プロジェクトを円滑になるよう対人関係マネジメントにてチームを運営
・顧客や品質管理部署の課題やニーズ調査
・品質分析、テスト結果の分析
・メンバーマネジメント　　等
★5,000万円～5億円程度の売上となるプロジェクトを総合管理
複数プロジェクトをご担当いただき、プロジェクトを推進していただきます。
メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、
顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクト統括していただきます。

◆管轄組織について
担当となるセンター内の1つのクライアントにおけるプロジェクトチームを管理。
20代～30代の若手が中心となって活躍しています！

◆マネジメント業務の魅力/評価に応じてステップアップ
プロジェクトマネージャーとしてご経験を積んでいただく中で、
顧客の経営課題を解決するために品質保証という側面から、
顧客折衝経験、マネジメント経験などを活かして部署の課題解決や
事業提案など、さらに事業拡大に携わっていただくことも可能です。
あなたのキャリアパスが未来のリーダー達の目標になります。

問い合わせる

求人情報

応募時必須条件	【必須】・ゲーム業界やゲーム業界に準ずる業界でのPMやディレクター経験・BtoB顧客折衝経験・ソフトウェア案件の品質保証業務経験（要件定義経験／管理職ポジション）
勤務地	東京都千代田区
勤務地詳細	秋葉原センター：東京都千代田区神田練塀町３AKSビル3F ※その他出張作業先及び会社の定める場所
その他の休日休暇	年間休日120日以上（2024年度122日）・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）・年末年始休暇・育休・産休・介護休暇・慶弔休暇
福利厚生・諸手当	交通費支給,健康診断,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当	・給与改定年２回（4月、10月）・交通費（月額上限5万円）・出張手当・退職金制度・慶弔見舞金・従業員持ち株会・副業可（条件あり）・資格取得補助（最大５万円まで支給）・表彰制度・部活制度・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売（一部センター）・保養施設・社内ワンコイン整体・休養室（一部センター）・資産形成セミナー・ハラスメント対策（無料相談室など）
福利厚生・諸手当に関する補足情報	健康保険、介護保険（40歳以上）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
始業時間	10:00:00
終業時間	19:00:00
勤務地・勤務時間について	10:00～19:00（休憩60分）週休2日制／実働8時間 ※担当いただくプロジェクトによって、多少稼働時間帯が異なる可能性があります。
給与情報に関する補足情報	◆給与改定年２回(4月/10月) 年に2回給与改定有り、査定結果を元に年収ベースがランクテーブルにより定められており、スキルアップを図れます。・経験や能力を考慮し決定・年俸制の為賞与なし・試用期間：3カ月　※期間中の待遇変更はございません。・みなし残業代月20時間含む（固定残業手当：20時間分、45,500円～）　※役職がマネージャー以上となる場合、管理監督者に当たり時間外の適用なしとなります。　※超過分は別途支給、深夜手当あり。
賞与回数	賞与なし
休暇制度	[有給休暇, 特別休暇, 介護休暇]
受動喫煙防止対策	[禁煙]

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勤務地

職種

ゲームプロデューサー・ディレクター・プランナー

雇用形態

正社員

求人詳細

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