ファンド組織運営の立場から起業家・ファンドの未来を共につくるミドルバック担当◢◤プレシード期特化VC◢◤｜東京都渋谷区の制度企画・組織開発の求人・募集

【東京都渋谷区】ファンド組織運営の立場から起業家・ファンドの未来を共につくるミドルバック担当◢◤プレシード期特化VC◢◤

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企業名: 株式会社mint

住所: 東京都東京都渋谷区南平台町2番17号A-PLACE渋谷南平台2F

従業員数: 10名未満

設立年: 2018

上場区分: 未上場

PRポイント: 社員数8名の組織における初期メンバーとして、ファンドの組織運営に携わっていただくことができる点もやりがいの1つです。
培ってきた経験を通じて、組織に大きなインパクトを与えていただくことも期待しています。

今回のポジションはチーム立ち上げ期にあるため、組織運営にも積極的に携わっていただきます。
ファンドのさらなる成長へ貢献するための仕組みを一から一緒に考えましょう。

仕事内容・この仕事のミッション: 会社の初期メンバーとして参画いただき、またミドルバックオフィスの立ち上げ期に携わりながら幅広い業務に取り組んでいただきます。

管理業務は大きく分けてファンド管理業務とコーポレート業務の２つがあります。
前者はファンドの業績を初めとした各種情報をステークホルダーへ適切な形で提供することが主な業務であり、後者はファンドを運営する会社そのものの管理業務を意味し、メンバーがより高いパフォーマンスを発揮できる環境を構築するために必要な事は何でも行います。
このように、定型業務のみならずご自身で新たな業務を企画・実行して頂けるため、ご志向をもとに幅広い業務をお任せしたいと考えています。

◆具体的には
・ファンド管理業務
組合員集会・ファンド監査・四半期報告などの報告業務全般
上記報告に伴う投資先企業の経営状況を踏まえた株式評価業務
より高度なファンド管理（公正価値評価等）の実現に向けた手法の企画および実装
ファンド出資者（LP）との継続的なリレーション構築

・コーポレート業務
ベンチャーエコシステムの発展に貢献する各種プロジェクトの企画・実行・推進
ファンドの成長に寄与する組織施策の企画・実行・推進

・その他
より上位等級に求められる社内マネジメントやファンドレイズなど、関心を持たれている業務領域の機会もあります

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求人情報

応募時必須条件	◆スタートアップ・起業家・ベンチャーキャピタル・スタートアップエコシステムへの想い・貢献心 ◆監査法人・会計事務所における3年以上の会計実務のご経験または事業会社での3年以上の経理業務のご経験 ◆社会人経験３年以上
勤務地	東京都渋谷区
勤務地詳細	〒150-0036 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台2F
休日休暇に関する補足情報	土日祝休みのため年間休日は120日以上
福利厚生・諸手当	社会保険完備
その他の福利厚生・諸手当	キャピタルゲインの一部がファンドの成功報酬として還元されます（成功報酬の分配は等級やファンドごとの成果に応じて異なります）。
始業時間	9:30:00
終業時間	18:30:00
勤務地・勤務時間について	フレックスタイム制　標準労働時間1日8時間（コアタイム：11:00～16:00）基本的にリモート勤務となりますが、毎週月曜・水曜・金曜日は出社日としています。【集会】・朝会（オンライン / 毎日9〜10時）・共有会（オフィス / 週1回）・社内合宿（オフサイト / 年2回）
給与情報に関する補足情報	■給与は経験・専門能力に応じて個別に決定 ■昇給：年2回（6月・12月） ■固定残業代：45時間分 109,249円～216,677円を含む ※残業時間が45時間を超えた場合は超過分の割増分が支払われます。 ■試用期間：6ヶ月（期間の前後で待遇の変化無し）
休暇制度	[年末年始休暇, 有給休暇]
受動喫煙防止対策	[禁煙]

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勤務地

職種

制度企画・組織開発

雇用形態

正社員

求人詳細

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