【東京都港区】【AD】早期にディレクターへのキャリアアップ可能！
- 企業名
- 株式会社BOマーズ
- 住所
- 東京都港区赤坂3-13-3 赤坂セントラルビル4F
- 従業員数
- 10 ~ 30名
- 設立年
- 2016
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- 【魅力(1): ADからディレクターへの早期キャリアアップ】2016年設立と日が浅く、若いスタッフが中心であること、制作しているレギュラー案件の特色から、早期のキャリアアップを実現できることが可能です。担当番組によっては、カメラ撮影、オフライン編集を早い段階からおこなえるほか、2〜3年目以降のADが、AD業務と並行しながら、月数回程度のロケでディレクター業務を兼業することも可能です。
【魅力(2): 手を挙げた人に任せる社風】不定期の企画募集では、新人であっても企画提出が可能です。また、担当番組によっては、インセンティブ制度（ネタ採用に対する報奨制度）があります。
【魅力(3): 働きやすさ】20代、30代だけで、若く活気にあふれた職場です。お花見、新入社員歓迎会、忘年会など、イベントが多く、これらのイベントの会費は原則会社負担です。
- 仕事内容・この仕事のミッション
- 【仕事内容(概要)】
テレビ東京系列を中心に、ADとしてTV番組制作業務の全般を担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
(1)企画業務...企画会議への参加
(2)リサーチ業務...取材先の下調べ、資料作り
(3)ロケハン業務...アポイント・撮影交渉・ロケ進行・機材準備
(4)撮影業務…ロケ・収録の撮影
(5)編集業務…編集補佐・ポストプロダクション
(6)その他制作に関わる雑務全般
【キャリア形成】
将来的にディレクターになることを前提に、ADとして経験を積んでいただきます。
レギュラー番組の特性からディレクターへの昇格チャンスが多く、早い方では業界歴2年目からディレクター業務にチャレンジし、OA実績も多数あります。カメラの使い方や編集など、ディレクターになるために必要な業務を早くから実地で学んで頂けるほか、不定期に講習会もおこなっています。
求人情報
| 応募時必須条件 | ADとして、TV番組制作の実務経験が3年以上ある方 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務地詳細 | 東京港区赤坂3-13-3 赤坂セントラルビル4F |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,健康診断,社会保険完備 |
| その他の福利厚生・諸手当 | 【待遇・福利厚生 各種制度】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:交通費(2万円/月) 社会保険:社会保障完備 <その他補足> ・AIG損保ハイパーメディカル従業員保証による、入院費負担、無料の健康相談、メンタル相談など ・結婚祝い金 ・定期健康診断 |
| 始業時間 | 11:00:00 |
| 終業時間 | 20:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | ■勤務時間帯・休日は担当の番組によって異なります。 ■標準的な勤務時間は11-20時です。 ・担当番組によって多少の違いはありますが、仕事の効率化を常に意識し、休日をしっかりと確保していただける環境となっています。 |
| 給与情報に関する補足情報 | <賃金形態> 月給制 昇給に関しては、勤続年数・能力を考慮して行います。 <昇給有無> 有 <給与補足> 昇給:1回/年 (業績・業務内容により変化) |
| 賞与回数 | 1回 |
| 休暇制度 | [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | [禁煙] |
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