【東京都港区】【経営戦略室】AI-BizOps(AI × Salesforce業務設計リード)
- 企業名
- 株式会社ログラス
- 住所
- 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
- 従業員数
- 101 ~ 300名
- 設立年
- 2019
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- ■企業概要
株式会社ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、企業経営・予実管理領域のDXと高度化を目指し、「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始しました。現在は、「Loglass 人員計画」「Loglass 販売計画」など複数のSaaSプロダクトに加え、BPO・コンサルティングサービス「Loglass サクセスパートナー」を提供し、マルチプロダクト展開を進めています。
シリーズBラウンドでは70億円を調達し、累計調達額が100億円を突破するなど、市場から期待をいただいています。
また、創業後から東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただき、シリーズAの資金調達時(2022年4月)と比較して、導入社数は5倍以上に急成長しました。
2023年度の予実管理SaaS/PaaS市場においては、シェアNo.1(※1)の地位を確立しています。
今後について、短期では「xP&A戦略」を掲げ、2027年4月までにプロダクト/サービス数を20以上に拡大します。
中長期では「AI ERP構想」を掲げ、データとAIの力をフル活用し、あらゆる領域の計画を起点に、経営リソースの最適配分を意思決定できる、プランニング・プラットフォームの実現を目指していきます。
具体的には、下記のような取り組みを予定しています。
- 2027年4月までにプロダクト/サービス数を20以上に拡大するために、60名規模の新規事業開発チームを組成
- 1年で事業開発/エンジニア/PdM(プロダクトマネージャー)/デザイナーを新たに50名採用
- ベトナム/インド等に開発拠点開設
- 2024年11月に関西オフィス開設
- 市場拡大に向けた啓蒙活動/リード獲得を目的とし、2027年4月までにマーケティング・PR施策に35億円規模の投資を実行
※1:「シェアNo.1」の出典は以下です。
富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場 2024年版」予実管理ソフトウェア、SaaS/PaaS、ベンダーシェア、金額ベース、2023年度実績
■プロダクト概要
「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。
「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。
また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。
※プロダクトビジョン詳細はぜひこちらのnote(https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077)をご覧ください。
- 仕事内容・この仕事のミッション
- ◼︎募集ポジションについて(チームのビジョン・体制・募集背景 )
ログラスは「AI ERP構想」の中核に位置づけられるプロジェクトとして、業務オペレーションの再設計とAI連携の高度化を推進しています。
その中でも、セールス・CS・マーケティングといった顧客接点部門の生産性最大化に向けた「業務オペレーションの標準化・自動化」と「AI活用基盤の構築」は喫緊の経営課題です。これらの中心的な基盤であるSalesforceの構成やアーキテクチャが複雑化・属人化していることもあり、AIによる自動化や分析が思うように進まないボトルネックとなっています。
そこで今回、BizOpsチームにAI×Salesforceの両利き人材を迎え入れ、営業生産性とAI推進の両面から組織変革をリードしていただきたいと考えています。
◼︎具体的な業務内容・ミッション
【Salesforce × 業務設計】
Salesforce(SalesCloud)を中心とした運用設計・要件整理・仕様変更対応・再アーキテクチャの推進
他部門(セールス・CS・マーケティング)との折衝と、要件のAsIs/ToBe設計
Salesforce外部ツールとの連携設計(Amptalk, FORCAS, Account Engagement等)
【AIオペレーションマネージャーとの連携】
Salesforceを起点とした行動・顧客データを、AI分析・オートメーションと連携させる業務基盤の整備
RPA・生成AI(LLM)・BIとの統合を見据えた業務再設計・PoC推進
AIオペレーションマネージャー等との協業による「AIが活躍できる業務構造」づくり
【組織横断の業務改善】
営業現場に即したデータ設計と活用促進
オペレーションKPIの定義と定点モニタリング設計
業務改善提案から運用定着までのプロジェクト推進
◼︎本ポジションの魅力
AIを起点としたオペレーション再設計の最前線に立てる
Salesforceを単なるツールではなく、“業務のOS”として再定義する設計者ポジション
横断的な専門職や経営層と協働できる高密度な環境
経営直下のAI戦略に関わり、全社視点の仕組みづくりに貢献できる
ゼロから業務設計・職種設計に関われるため、事業会社でのAI活用キャリアとして圧倒的にユニークな経験
求人情報
| 応募時必須条件 | ・Salesforceの構築・運用・保守に関する3年以上の実務経験(特にSalesCloud) ・複数部門との業務要件整理〜運用設計までを自走できるコミュニケーション力と構造化力 ・データ活用を前提とした業務改善/オペレーション設計の経験 ・AIに関する基本的理解(LLM、RPA、BIなど) |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務地詳細 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 (京急本線・都営地下鉄浅草線 泉岳寺駅より徒歩1分、JR山手線・JR京浜東北線 高輪ゲートウェイ駅より徒歩8分) |
| その他の休日休暇 | ■生理休暇 |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,住宅手当,社会保険完備,資格取得制度 |
| その他の福利厚生・諸手当 | <各手当・制度補足> ■通勤手当:通勤手当実費支給 ■借り上げ社宅制度:給与天引きでの社宅制度を設けております <その他補足> ■リファラル採用報酬 ■引越し手当 ■リモート勤務可能 ■ストックオプションは活躍に応じて付与 ■簿記取得補助あり ■PC周り備品補助 |
| 始業時間 | 10:00:00 |
| 終業時間 | 15:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | フレックスタイム制(コアタイム:10:00-15:00) 休憩時間:1時間 ※転勤なし ※リモート勤務可能 |
| 給与情報に関する補足情報 | [昇給]年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく ※ストックオプション(SO)制度あり ※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 |
| 休暇制度 | [有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇, 年末年始休暇, 介護休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | [禁煙] |
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