【三重県木更津市】【設計スタッフ（三重／津市）】★設計経験者大歓迎★年休120日／18時半には退社可◎
- 企業名
- セキスイファミエス中部株式会社
- 住所
- 愛知県名古屋市東区東桜1-13-3NHK名古屋放送センタービル8F
- 従業員数
- 301 ~ 500名
- 設立年
- 1988
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- ■積水化学工業株式会社のグループ会社。
グループならではの手厚い福利厚生面と働きやすい環境から非常に高い定着率を誇る
■業界の通例とは異なり残業が少なく、18時半には退社。有給取得推奨日なども独自に設ける。
【当社について】
当社はセキスイハイムを建てられたお客様へ、入居後のアフターメンテナンスの担い手として
建物の補修やリフォームなどの業務に携わっています。
単なるメンテナンス・リフォームの提供にとどまらず、その先にある「暮らし」を一緒に考えます。
又、地元に密着したサービス体制をベースに浴室・キッチン等の設備工事から、
増改築、塗装工事まで幅広くお客様のニーズに応えております。
【働き方について】
完全週休2日制（火・水曜日：月4回程度、水・日曜日：月1回程度）で家族行事での土日休みも柔軟に対応！
休日出勤時は必ず振替休日を取得いただけます。
18時半にはPCが自動シャットダウン。
ほとんどの社員が18時半には退社しています！
社員旅行や社内イベントも充実しており、風通しの良い職場で仲間と楽しく働けます！
「働きやすさ」と「やりがい」が両立できる当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか？
- 仕事内容・この仕事のミッション
- 【仕事内容】
営業に同行し、お客様との打ち合わせから設計、部材手配・施工部門への引き継ぎまで、
幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
■営業同行・打ち合わせ
■現地調査・プランニング
■設計
■見積書作成
■発注先の取りまとめ
■部材手配・施工部門への引継ぎ 等
【提案内容】
■建物劣化による建替やリフォーム
■バリアフリー
■マンションリノベーション
■給湯器や水回り機器の取り替え
■庭周りのエクステリア 等
※業務変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換あり
求人情報
| 応募時必須条件 | 【応募条件】 ・建築業界での設計経験をお持ちの方（3年以上） |
|---|---|
| 勤務地 | 三重県木更津市 |
| 勤務地詳細 | 三重支店 三重県津市藤方1067番地2 【最寄り駅】 近畿日本鉄道近鉄名古屋線 南が丘駅 |
| その他の休日休暇 | ?完全週休二日制（火・水） ?夏季休暇（6日） ?年末年始休暇（8日） ?GW（5日） ?有給休暇（試用期間解除後、10～20日） ?リフレッシュ休暇（30歳以上の社員に5年毎） |
| 休日休暇に関する補足情報 | ※有給休暇：取得率100％ ※職種別の当社休日カレンダーに準ずる |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 |
| その他の福利厚生・諸手当 | ?社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ?通勤手当：会社規定に基づき支給 ?残業手当：残業時間に応じて別途支給） ?自転車・マイカー通勤可：全従業員利用可 ?出産・育児支援制度：全従業員利可 ?資格取得支援制度：全従業員利用可 ?従業員専用駐車場あり：全従業員利用可 ?財形貯蓄 ?慶弔金 ?優秀社員表彰制度 ?社員旅行 ?家族手当（扶養手当）：子1人目30,000円、子2人目15,000円※以降1人増える毎に5,000円を加算して支給 ?社用車貸与：1人1台※職種により異なる場合がございます ?退職金制度（企業年金） ?厚生施設／積水化学工業（株）の有する全国保養施設利用可 ?クラブ活動（サッカー、野球など） ?各種施設割引（スポーツクラブ、映画館、テーマパークなど多数） |
| 福利厚生・諸手当に関する補足情報 | 【資格取得祝金】 ?宅建：100,000円 ?一級建築士：300,000円 ?二級建築士：200,000円 ?FP1級：150,000円 ?FP2級：50,000円 ?FP3級：10,000円 ※内定後に取得した資格が対象となります |
| 始業時間 | 9:30:00 |
| 終業時間 | 18:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | 【勤務地備考】 ★マイカー通勤可★ ※変更の範囲：当社グループエリア内の各拠点（グループ会社間の出向及び転籍あり） 【転勤】 当面無 【勤務時間】 09:30～18:00（所定労働時間7時間30分） 休憩：60分 残業：有 |
| 給与情報に関する補足情報 | 【給与】 賞与実績：年2回 ※前年度支給実績：5ヶ月 昇給：年1回 【雇用形態】 契約社員 期間の定め：有 【試用期間】 6ヶ月／変更無 |
| 賞与回数 | 2回 |
| 昨年度賞与実績 | ５ヶ月分 |
| 休暇制度 | [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 慶弔休暇, 介護休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | [禁煙] |
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