求人詳細

【北海道】【総合職(新卒)】幸せ一杯のカーライフをお客様にお届けする|~賞与年2回/研修体制充実/実力主義の給与体系・評価制度を導入~

【総合職(新卒)】幸せ一杯のカーライフをお客様にお届けする|~賞与年2回/研修体制充実/実力主義の給与体系・評価制度を導入~
企業名
AGHトヨタ札幌株式会社
住所
従業員数
1001 ~ 5000名
設立年
2025
上場区分
未上場
PRポイント
【ここがポイント】
?職場環境
2023年度の年平均有給休暇取得日数は18.3日と多く、休暇を取得しやすい環境です。

?キャリア
資格の取得やトヨタ独自の営業検定などに積極的に取り組み、キャリアアップを目指しています。

?制度・働き方
明確な評価制度や、教育・研修制度、産休・育児・介護休暇などの福利厚生が充実しています。
仕事内容・この仕事のミッション
【仕事内容】
皆様には総合職(入社時は営業職)として働いていただきます。

車両の販売だけでなく、定期点検などお客様のライフスタイルに合わせたアフターフォローを行い、
信頼関係を築いていただきます。

<配属職種>
①営業職
約600名のお客様(入社時200~250名)を担当し、カーライフ全般をサポートします。
車両の販売だけでなく、メンテナンス入庫の誘致、自動車保険の提案等、お客様のライフスタイルに合わせた
アフターフォローを行い、信頼関係を築いていきます。

②整備士職
車検や点検、一般整備のほか、受付や整備結果説明など接客も行っていただきます。

求人情報

応募時必須条件 【応募条件】
・専門卒以上の方
勤務地 北海道
勤務地詳細 原則北海道内の道央~道南の範囲での勤務になります。 函館採用の場合、研修期間中は函館にて行います。 詳しい店舗情報はこちらからご確認ください! https://www.ekuruma.co.jp/shop/
その他の休日休暇 ?年間所定休日:120日(部門別カレンダーで設定)
?完全週休2日制(休日は月・火)
?休暇制度:有給休暇、産休、育休、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、介護休暇
?
休日休暇に関する補足情報 ※平均有給休暇取得日数は18.3日
※計画有給取得推奨:保有有給休暇数全数消化推奨
※産休・育児休暇取得実績あり
福利厚生・諸手当 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当 ?残業手当 ?通勤手当:最大50,000円まで支給 ?次世代支援手当:お子様一人あたり25,000円、人数制限なし ?業務用携帯電話貸与(営業職) ?営業スタッフ手当:販売実績、所属店舗目標達成率に応じて賞与時支給、上限なし ?単身赴任手当:28,000円~30,000円 ?社員割引(新車・中古車・整備等) ?格安独身寮、借上社宅 ?慶弔見舞金 ?企業年金(DC) ?労働組合による各種福利厚生制度 ?事業所内保育園 ?メンター制度:入社後3年間、先輩社員を「教育トレーナー」として配置 ?通信教育制度(知識・スキル・マインドアップのための通信教育 受講費用補助制度)
福利厚生・諸手当に関する補足情報 【教育制度】
?インターンシップ(学生の就業体験)
?内定者研修
?新入社員導入研修(1年3ヶ月)
?若年次社員研修(3年間)
L営業職(エンジニア実習、営業基礎研修、正式配属後フォロー研修、外部研修、先輩トレーナー制度)
Lエンジニア職(エンジニア基礎研修、フォロー研修、外部研修、先輩トレーナー制度)
?トヨタステップ教育研修(技術、業務、営業の資格取得)
?営業職 実習制度(整備職の営業実習)
?社員の等級別育成カリキュラム
?管理職候補育成教育
?管理職教育
?メーカー(トヨタ自動車)主催研修 など

【社内検定制度】
?トヨタ自動車が設定する各種検定
L営業職(トヨタ技術基礎検定/トヨタ営業スタッフ業務認定A~C級)
Lエンジニア職(トヨタ技術検定1~3級/TOP CREW/トヨタ業務認定A~D級/BP検定)
?自動車関連資格(損害保険資格、生命保険資格、自動車査定士ほか)
始業時間 8:45:00
終業時間 17:45:00
勤務地・勤務時間について 【勤務時間】
8:45~17:45(実働8時間/1日)
お昼休憩1時間(12:00~13:00)
給与情報に関する補足情報 【給与補足】
昇給:年1回(評価により7月)
賞与:年2回(6月、12月)

採用初年度:夏固定50,000円(4大生の場合)+冬2.5ヶ月
勤続2年目以降:夏2.2ヶ月+冬2.5ヶ月(計4.7ヶ月)
※会社業績に応じた+アルファ有(夏ベース1.9ヶ月)

■固定残業制度なし!
固定残業がない分、当社では「静脈認証勤怠管理システム」を導入。
指の静脈を機会に登録し、もし残業があった場合、きっちり残業代を出してくれます!

【試用期間】
3ヶ月(期間中は条件変動なし)
賞与回数 2回
昨年度賞与実績 4ヶ月分
休暇制度 [有給休暇, 産休・育休, 特別休暇, 介護休暇, 慶弔休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇]
受動喫煙防止対策 [禁煙]

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