【大阪府大阪市住之江区】【採用・労務管理】物流倉庫で働くスタッフの採用・管理（人材コーディネーター）／経験よりもあなたの人柄！人と話すことが好き♦未経験必見♦
- 企業名
- ファイズオペレーションズ株式会社
- 住所
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号毎日インテシオ 13F
- 従業員数
- 301 ~ 500名
- 設立年
- 2019
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- ＼ お人柄がスキルになります！ ／
＃人と話すことが好き
＃関わる人には喜んでもらいたい
＃なにかと相談事をされる
一つでも当てはまる方はぜひ！
あなたの人柄を重視した採用です。
経験のない20代のチャレンジも多く、
飲食や販売、営業などをはじめとする
異業種・異職種から転職してきた方も
たくさん活躍しています。
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実際に、元飲食業、アパレル販売など
業界・職種デビューのメンバーが多数活躍中！
20代や30代から責任あるポストに就いて、現場と会社を支えています。
不況に負けない物流業界で、安定したキャリアを築いてみませんか。
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【一歩ずつ、着実に、成長できる。】
■先輩の手厚いサポート
まずは先輩について採用業務から始め、
徐々に現場のシフト作成・管理に携わり、
ゆくゆくは採用計画にも挑戦します。
■eラーニングで自習も
業界理解や管理業務のコツ、
基本的なPC操作などは独自の
eラーニングを活用して学ぶことができます。
【平等で、納得感のある評価体制。】
■年齢、社歴、関係なし
積極的にアイデアや意見を出して
現場の環境改善に貢献するなど、
ベテラン・新人に関わらず
頑張った人を評価するのが当社の方針。
年1回の査定で昇給を重ね、
20代で年収460万円を稼ぐ人もいます。
■成果にふさわしいポスト
過去には30代で役員の実績あり！
中にはアルバイトからスタートして、
責任者のポストで現場を任されている人も。
がんばり損のない評価システムです。
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業務を上手に進めるためには
コミュニケーションやチームワークがとても大切。
様々な方と関わりながらキャリアアップしていきましょう！
慣れてきたら新しいスタッフの採用にもチャレンジ！
「できた！」を毎日少しずつ増やしていけるのは
このお仕事ならではの面白さかもしれません！
どんな業務も丁寧にレクチャーをしますし
無理なく取り組めるよう簡単なものから少しずつにお任せしていきますので
未経験の方も安心して応募してください！
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★経験に関係なく評価されます★
実際に、販売・飲食・サービス系の経験者が多数在籍中！
未経験からステップアップしたメンバーも多数活躍しています！
- 仕事内容・この仕事のミッション
物流センターで働くスタッフの
シフト管理や各種サポート、採用活動から
スタッフを派遣するクライアント先企業
との各種調整業務まで幅広くお任せします。
■具体的には…
・応募者対応、スタッフ面接
・勤怠管理、シフト作成
・デスクワーク
└シフト作成
└入職手続き
└電話やメールの対応
・物流拠点に出向く現場応対
└受け入れ関連
・派遣先企業との打合せ など
オフィスワークだけでなく、
現場まで足を運ぶ業務もあり
メリハリをつけながら働けます。
※状況により比重は変動
■入社後の流れ…
まずは先輩のサポート業務からスタート。
応募者対応や面接、採用業務を通して
仕事の流れを学んでもらいます。
慣れてきたらシフト管理にも挑戦！
日頃から現場に出て挨拶をしたり、
ちょっとした会話を通して
スタッフさんの名前を覚えたり、
関係性を深めていくことがポイントです。
段階的に取り組んでいけばよいので、
一つずつ仕事の幅を広げていきましょう！
たくさんの人の『働く』を支える
達成感を得られるお仕事です。
求人情報
| 応募時必須条件 | ★資格や経験は必要ありません |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市住之江区 |
| 勤務地詳細 | ■名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区岩塚町高道1番地1 ロジポート名古屋C棟3F ■住之江営業所 大阪府大阪市住之江区南加賀屋3丁目3-17 住之江吉田ビル202号 ■相模原営業所 神奈川県相模原市中央区相模原5-5-3 いちご相模原ビル7F |
| その他の休日休暇 | ?年間休日：最大120日（平均116日） ?週休2日制／月8～10日（シフト制） ?産前・産後休暇 ※取得実績あり ?育児休暇 ※取得実績あり（取得率90％以上） ?有給休暇 （取得率75％） |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当 |
| その他の福利厚生・諸手当 | ?手当：ライフデザイン手当 など ?交通費規定支給 ?基礎／管理職／安全衛生管理／外部研修など ?車通勤応相談（勤務拠点による） ?慶弔見舞金 ?フォローアップ面談 ?eラーニング ?選択制DC制度【2025/4/1～の新制度】 ?結婚出産祝い金 ?資格取得支援制度（資格取得にかかる費用を負担） ?社宅・寮（社内規定あり） ?人間ドック補助（45歳以上が対象） ?インフルエンザ予防接種費用補助 |
| 福利厚生・諸手当に関する補足情報 | 【資格手当（規定あり）】 ●衛生管理責任者 （※） ●派遣元責任者 （※） ●有料職業紹介責任者 （※） ※選任の場合、月単位での手当も付与（5000円） ★『カイゼンマスターズ』という、アイデア・取り組みを評価する体制も！★ 業務上の改善案を募集する、全社的なコンテストです。 中には、入社して1年目の人が起案したアイデア・取り組みが優秀賞を受賞した実績もあり、その評価を基に入社丸1年でマネージャーに昇格した事例もあります。 全員が平等に意見を言える社風で、社歴に関わらず正当に評価される体制もあるからこそ、モチベーション高く業務に臨める環境があります！ ★ここに注目！★ ＜従業員持株会＞ 上場のファイズホールディングスの株を購入できます！ 少額から積み立てで購入でき、さらには会社から奨励金が支給されるので良いことづくめ。 業績が伸びれば配当も上がり、配当金が還元されます。 |
| 始業時間 | 7:00:00 |
| 終業時間 | 22:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | 【勤務地補足】 ■自転車・バイク・車通勤OK！ ※勤務地の変更の範囲：なし 【勤務時間補足】 ■シフト制 ・日勤／7：00～22：00 の間で実働8時間 ※拠点により異なります。 ※日勤・夜勤は希望等考慮いたします。 状況に応じて応援に入っていただくことがあります |
| 給与情報に関する補足情報 | 【給与補足】 ※ライフデザイン手当含む ※時間外手当35時間分含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■昇給：年1回査定会議あり ■賞与：年1回(12月)＋決算賞与(業績による) 【試用期間】 3ヶ月あり（労働条件は本採用と同様） |
| 賞与回数 | 1回 |
| 休暇制度 | [有給休暇, 慶弔休暇, 産休・育休] |
| 受動喫煙防止対策 | null |
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