【経営企画本部経理主任～係長】年収600万円以上｜不動産業界日本一を目指す｜キャリアアップ｜東京都千代田区の税務の求人・募集

【東京都千代田区】【経営企画本部経理主任～係長】年収600万円以上｜不動産業界日本一を目指す｜キャリアアップ

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企業名: 株式会社オープンハウスグループ

住所: 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー20F（総合受付）・21F

従業員数: 5001名以上

設立年: 1997

上場区分: 東証プライム

PRポイント: 【案件概要】
不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える本社経理部にて、会社の急成長に伴う体制強化のため、経理主任～係長としてご活躍いただける方を募集しております！

■「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
…弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、
　圧倒的な成長も同時に実現している会社です。
　大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。

■キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
　経理・税務のスペシャリストを目指すことも、組織横断の経営管理に携わることもできます。
　将来的には、希望や適性に応じて、国内外グループ会社管理、財務、経営企画、M&A業務などにチャレンジ可能です。

【ポジションの魅力】
■結果や成果に対する正当な評価が得られる
■自らが意見し、組織に反映させる事ができる
■急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある

仕事内容・この仕事のミッション: 【仕事内容】
経理主任～係長として、以下の経理業務全般の取りまとめをお願いします。

１．月次・四半期・年次決算（当社及びグループ会社）
２．会計監査対応、会計論点整理
３．税務関連業務　
４．会社法に基づく計算書類の作成
５．会計業務フローの整備
　　・既存業務フローの効率化
　　・会計基準・税法改正に伴う対応
６．システム導入等に関するプロジェクト推進
７．連結決算支援

※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般

問い合わせる

求人情報

応募時必須条件	【応募条件】・上場企業、または準じた企業（上場企業子会社・監査法人・税理士法人等）での経理実務経験が5年以上・日商簿記2級、もしくは同等以上の会計知識
勤務地	東京都千代田区
勤務地詳細	東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階
その他の休日休暇	?完全週休二日制（土日） ?年間休日110日＋計画有給休暇5日＋特別休暇3日で実質年間休日118日 ?春季休暇（連続4～6日間取得できます） ?夏季休暇（連続7～9日間取得できます） ?年末年始休暇（連続8～10日間取得できます） ?年次有給休暇（半日有休取得制度有り） ?特別休暇（慶弔他／冠婚葬祭） ?産前産後休暇 ?育児休暇 ?子どもの看護休暇 ?介護休暇 ?生理休暇
休日休暇に関する補足情報	※育休取得復帰率：5年連続100% ※女性育休取得率：100%
福利厚生・諸手当	交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度
その他の福利厚生・諸手当	＜保険関連＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜通勤関連＞・通勤手当＜健康・医療関連＞・定期健康診断・人間ドック・生活習慣病健診・婦人科検診・卵子凍結費用補助・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック制度・医師の無料相談サービス・安全衛生委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置＜育児・介護関連＞・産休育休制度・ひとり親手当・妊活コンシェル制度・企業主導型保育園との提携・こども家庭庁ベビーシッター券・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）・早期復帰サポート手当・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20日特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等） ※適用要件あり＜慶弔関連＞・結婚祝い金・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）・弔慰金＜住宅関連＞・寮・社宅・住宅支援制度＜資格関連＞・資格取得報奨金制度・宅地建物取引士資格取得補助＜財産形成関連＞・確定拠出年金（401k）・従業員持株会
福利厚生・諸手当に関する補足情報	ストックオプションあり
始業時間	9:00:00
終業時間	18:00:00
勤務地・勤務時間について	【勤務時間】 9:00〜18:00（休憩60分）所定労働時間8時間【残業時間】通常：20～45時間繁忙期：40～60時間 ※入社後の変更範囲：当社グループの拠点全般
給与情報に関する補足情報	【契約期間】試用期間5ヶ月（条件の変更無し）【給与】月給40万円以上＋賞与（年2回） ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定【内訳】月給400,000円～540,000円基本給：306,200円～413,400円固定残業代：93,800円～126,600円（みなし残業時間40時間相当分）
賞与回数	2回
昨年度賞与実績	２ヶ月分
インセンティブ	なし
休暇制度	[有給休暇, 特別休暇, 産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇, 介護休暇, 慶弔休暇, GW休暇]
受動喫煙防止対策	[喫煙室あり, 禁煙]