【埼玉県北葛飾郡松伏町】【埼玉/技術営業】★スタンダード市場企業/ルート営業/第二新卒歓迎
- 企業名
- 株式会社パーカーコーポレーション
- 住所
- 東京都
- 従業員数
- 101 ~ 300名
- 設立年
- 1951
- 上場区分
- 東証スタンダード
- PRポイント
- 【ポジションの魅力】
◆【スタンダード市場上場】自動車向けの産業用素材の販売が好調な老舗メーカー。
◆あなたの提案した設備が、自動車の内装としてカタチになり、国内外の市場に広がります。
【当社の製品は実は皆さんの身近なところで活躍しています。】
ひょっとすると、最近乗った自動車や新幹線の車両を綺麗にした洗浄剤は当社の製品かもしれません。
ひょっとすると、最近乗った自動車の車内が静かだったのは当社の防音材や制振材が役立っているためかもしれません。
自動車・家電・鉄鋼・食品などの様々な業界・分野へ商品展開を行っています。メーカーとして、また商社として多様な製品に携わり、『モノづくり』や『コトづくり』で世の中を変えてみませんか！
弊社は商社として創立し、2021年で70年目を迎える会社です。
製造過程で使用される化学製品（洗浄剤・防錆剤等）や自動車・家電の部品、製造業向けの機械を開発・設計、製造、販売しており、自動車・鉄鋼・鉄道・食品・電機などモノづくりにおける幅広いフィール
ドへ貢献しております。
元々商社として1951年に設立されましたが、現在は自社で技術開発した商品を子会社の製造工場で製造しており、弊社を中心とした国内8社、海外17社の子会社を含むパーカーコーポレーショングループで一貫した事業を展開しています。
- 仕事内容・この仕事のミッション
- 【募集背景】
当社は、自動車および家電向け防音材、制振材で業界トップクラス。
大手の自動車・家電業界との長年の直取引により安定的な業績を継続。
昨今はアジアを中心とした海外での売上比率も向上しています。
中途入社での社員も多く活躍しており、新卒/中途分け隔てなく活躍が可能。定着率の非常に高い企業です。
また、現在は自社で技術開発した商品を子会社の製造工場で製造しており、
当社を中心とした国内9社、海外22社の子会社を含むパーカーコーポレーショングループで
一貫した事業を展開しています。
【仕事内容】
◎当社機械二部にて、自動車内装部品の生産用機械の営業をお任せいたします。
お客様(自動車内装メーカー)の生産技術部門からの依頼を受け、設備の設計から製造・搬入まで一貫してご担当いただきます。
各工程の旗振り役となりますが、時には自ら設計し提案することも。設計から製造まで幅広い経験を積めます。
求人情報
| 応募時必須条件 | 【必須】■法人営業経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎】□機械3D CAD設計使用経験 □自動車業界経験者 ※自動車業界経験者、車が好きな方、第二新卒大歓迎！ |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県北葛飾郡松伏町 |
| 勤務地詳細 | ■事業所名 パーカー工業(株)内 ■所在地 埼玉県北葛飾郡松伏町大字松伏697-1 ■最寄駅 JR武蔵野線 越谷レイクタウン駅 バスで約20分 JR武蔵野線 南越谷駅 バスで約30分 東武鉄道東武伊勢崎線 新越谷駅 バスで約20分 |
| その他の休日休暇 | ・創立記念日 |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度 |
| その他の福利厚生・諸手当 | ■海外手当 ■借上社宅制度（転勤時/海外駐在時） ■日本への一時帰国費用（年１回負担あり） ■出張手当 ■単身赴任手当 ■確定拠出年金制度 ■社員旅行 ■財形貯蓄制度 ■保養所（4か所） ■独身寮（30歳まで） ■時短制度（一部従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） |
| 福利厚生・諸手当に関する補足情報 | ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：借上社宅の場合支給なし 寮社宅：借上社宅制度（転勤時） 社会保険：各種社会保険 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別集合研修 （2～3年に1回の割合で経験能力に応じた研修を行う） ■語学研修 （語学学校と提携し、英会話・中国語会話など本人が希望し会社が認めた場合は最長2年の通学研修を行う） |
| 始業時間 | 8:30:00 |
| 終業時間 | 17:15:00 |
| 勤務地・勤務時間について | 所定労働時間：7時間45分（8時30分～17時15分） |
| 給与情報に関する補足情報 | ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） |
| 賞与回数 | 2回 |
| 昨年度賞与実績 | ４ヶ月分 |
| インセンティブ | なし |
| 休暇制度 | [年末年始休暇, GW休暇, 有給休暇, 特別休暇, 産休・育休, 慶弔休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | null |
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