求人詳細

【埼玉県さいたま市見沼区】【空調設備の施工監理】埼玉/大宮|<未経験歓迎>厳島神社にも使用される空調技術/賞与7ヶ月/手当充実◎

【空調設備の施工監理】埼玉/大宮|<未経験歓迎>厳島神社にも使用される空調技術/賞与7ヶ月/手当充実◎
企業名
伊丹ダイキン空調株式会社
住所
兵庫県
従業員数
51 ~ 100名
設立年
1947
上場区分
未上場
PRポイント
【未経験歓迎/歴史的建造物にも活用される技術力(厳島神社の工事実績も有)/昨年度実績:賞与7ヶ月支給/住宅手当、家族手当有/転勤無】

■研修内容
入社後、2ヶ月半にわたり空調機器・システムの基礎を習得します。また、社内においても基礎研修や
トレーニングを実施します。文系出身者もシステムの企画、提案ができるスタッフをめざします。
ベテランの方がOJTを中心に半年~1年かけてしっかりとサポートします。

■働く環境
入社して暫くは残業無く、1から施工管理や電気の勉強が可能です。
遠方の物件の場合出張することがあり、特に新築の場合は長期にわたって出張するケースもございます。
出張手当及び長期出張手当は別途支給致します。
また、休日出勤も工事の内容によってはございますが振替休日を取得でき、
6ヶ月の間で振替休日を取得できなかった場合は、休日出勤手当を遡って支給します

■当社の特徴
取り扱う機器・システムが、空調、冷凍・冷蔵、給排水など幅広く
大型ビルの空調システムをはじめ、極低 温冷凍や冷却乾燥が求められる生産ライン、コンピュータ室、
宝物収蔵庫、美術館や博物館といった恒温恒湿が求められる特殊空間、そして一般家庭の冷暖房、
給湯、セントラルヒーティングまでに空調技術を提供しています。
それだけでなく、事務所、生産工場、公共施設の設備などを手がけ、
特に宮島の厳島神社の宝物庫の恒温恒湿設備は自慢できる工事実績です。
仕事内容・この仕事のミッション
■職務内容:
空調設備・冷凍冷蔵設備の施工管理をお任せします。施工先はスーパー、官公庁等がメインです。
大型の空調や冷蔵設備の為、やりがいのある業務です。
<以下、日常の業務>
・設計図を基に、お客様・協力会社との打合せ
・品質と安全の管理、工程のマネジメント
・予算の作成と材料の発注
・実際に施工するための施工図の作図

■詳細
第一に設備の設計/施工をする場所の立地、面積、平面・立体図、構造を調査します。
個々の物件がオーダーメイド仕様に近い為、既存のCADソフト+伊丹ダイキン空調ならではの
設計ノウハウを生かしながら、施工管理および工事安全の管理を行っていただきます。

【変更の範囲:会社の定める業務】

求人情報

応募時必須条件 ■必須条件:
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・機械・電気学部・建築系の学部、学科をご卒業されている方(工業高校卒可)
・製造現場でのご経験や、建築・不動産関係の業界でのご経験が有る方(職種不問)
勤務地 埼玉県さいたま市見沼区
勤務地詳細 大宮営業所 埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-12-1 第5千代本ビル 勤務地最寄駅:JR線/東大宮駅
その他の休日休暇 ?週休2日制(休日は土日祝日)
?年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
?年間休日日数109日
※土曜日は就業カレンダーによる
?年末年始、夏季休暇、有給休暇、特別休暇
※4/16~10/15の終業時間は17:30までとなります。それ以外の期間は17:00終業です。
福利厚生・諸手当 交通費支給,住宅手当,家族手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当 ?通勤手当:会社規定による ?家族手当:配偶者10,000円/第一子2,500円 ?住宅手当:会社規定による ?社会保険:社会保険完備 ?厚生年金基金:会社規定による ?退職金制度:確定拠出年金 ?定年:60歳 ?先輩社員によるOJTを行います。 ?財形貯蓄制度 ?確定拠出年金加入 ?公的資格取得奨励制度 ?慶弔見舞制度 ?契約保養施設
始業時間 8:30:00
終業時間 17:00:00
勤務地・勤務時間について <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>

■特記事項なし

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■平均残業時間:40時間程度
給与情報に関する補足情報 <予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~350,000円
その他固定手当/月:10,000円

<月給>
230,000円~360,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまで目安です。年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与年:2回※賞与実績:7.00ヶ月分(昨年度実績)
※残業代別途全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
賞与回数 2回
昨年度賞与実績 6ヶ月分
休暇制度 [有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇]
受動喫煙防止対策 [禁煙]

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