【宮城県仙台市青葉区】【仙台/二級建築施工管理】建築施工管理(住宅)ボーナス年2回!昇給あり!
- 企業名
- 株式会社プライム下舘工務店
- 住所
- 従業員数
- 51 ~ 100名
- 設立年
- 1973
- 上場区分
- 未上場
- PRポイント
- ■応募者へのメッセージ:
当社は、創業83年の老舗建設会社になります。当社の得意領域である畜産施設建築のニーズが増加しているため、建築施工管理のポジションでの採用を強化しております。
■当社の特徴:
建築物はその時代において、求められる性能やデザインが多様に変化し続けており、さらに高度化する技術力により、めまぐるしい発展を繰り返し続けています。
当社では、社会や顧客のニーズに応える為「設計」「デザイン」「積算」「施工」の各部門が一体となり、良質で精度の高いプランニングの提案、コスト削減、各作業の効率化を図り、さらに顧客の驚き、喜ぶプラスアルファを提供する事を追求し続けています。
■会社の雰囲気:
個人の希望、意欲を尊重する自由で家庭的な雰囲気の会社です。自分の創意工夫で仕事の創造、改善が出来る柔軟な会社です。社内イベントとして、花見、バーベキュー、スノボー大会、駅伝大会への参加など開催する際もあります。
■コンセプト:
①家づくり…住宅は、そこに住まう家族の生活を紡ぎ、思い出を重ね、未来へと続く暮らしのカタチです。
価値観が多様であるように、家のカタチも様々です。オンリーワンの住空間を提案します。
②一般工事…1941年の創業以来、公共施設や一般施設・畜舎施設・一般住宅・分譲住宅・マンション・各種ビルなど様々な建築物の設計・施工・管理やコンサルティング・提案を行ってきました。
優れた建物へのあくなき探求をしています。
③公共工事…地域社会が求める公共施設を適正な価格と品質で施工します。
より適切な技術と工夫により施工品質を確保することが、豊かな地域社会を創りあげる上で重要なファクターになります。
④畜産施設…近代的な畜産経営を応援します。求められるニーズに対応すると共に「プラスアルファ」の付加価値、きめ細かなサービスを提供します。
- 仕事内容・この仕事のミッション
- ■業務内容: 施工管理担当として、業務を行います。
求人情報
| 応募時必須条件 | ■建築施工管理技士2級以上 ■建築業での業務経験 ■PCスキル(Excel、Word) ■長期出張可能の方 |
|---|---|
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
| 勤務地詳細 | 宮城県仙台市青葉区一番町1-4-30 |
| 休日休暇に関する補足情報 | 日曜、祝日休み 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) お盆(約10日)、年末年始(約10日)、GW ※会社カレンダーによる ※有給休暇の年間平均取得日数:9~10日実績あり |
| 福利厚生・諸手当 | 交通費支給,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,資格手当,退職金制度 |
| その他の福利厚生・諸手当 | ■出張手当 ■定年60歳 再雇用制度有(65歳まで) |
| 福利厚生・諸手当に関する補足情報 | ※通勤手当:上限月1~2万円 ※社宅については単身者用社宅 |
| 始業時間 | 8:00:00 |
| 終業時間 | 17:00:00 |
| 勤務地・勤務時間について | 【勤務時間】 休憩時間:90分 【出張】 長期出張を伴います。 |
| 給与情報に関する補足情報 | 【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間は最長6ヶ月となることもあります。 【給与】 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は、本人のご経験・希望を加味し、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、12月) |
| 賞与回数 | 2回 |
| 昨年度賞与実績 | 1ヶ月分 |
| 休暇制度 | [有給休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 慶弔休暇] |
| 受動喫煙防止対策 | [禁煙] |
関連求人
この求人は以下の条件に合致しています
※リンクをクリックすると以下の条件の求人情報一覧ページへ移動します。
- 職種
- 雇用形態