求人詳細

【東京都千代田区】【開発エンジニア】業務系アプリ・Webアプリのシステム開発~運用までお任せ/企業課題を解決するSES企業/年休123日/リモート可

【開発エンジニア】業務系アプリ・Webアプリのシステム開発~運用までお任せ/企業課題を解決するSES企業/年休123日/リモート可
企業名
株式会社ムサシイノベーション
住所
東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内13F
従業員数
10 ~ 30名
設立年
2021
上場区分
未上場
PRポイント
■当社について:
常に変化する社会情勢と経済状況の中で、企業の方向性が常に問われております。意識改革、組織改革、社内構造を変革していく状況にあります。
当社は、ソフト会社としての役割を担う為、お客様の目線に立ち問題解決への取組を進めております。
お客様の現状の問題を理解し、お話をお聞きしながらより良きご提案をさせて頂く。その為に新しい技術の挑戦やヒューマンスキルの向上を常に心がけ、社会に貢献する企業を目指しております。
また、社員一人一人のライフワークバランスにも注力しています。
生活の中で、オンとオフを切り分けましょう。その為にも常に技術力の向上が必要です。

■今後の事業計画
・2021年10月(設立):立上げメンバー5名→2024年3月末:15名体制→2029年:50名体制へ
・設立時:開発体制のみ → 2027年目標:開発/インフラ/運用/社内体制へ(リモート率50%)
仕事内容・この仕事のミッション
情報システムの設計・開発・運用を手掛ける当社にて、業務系アプリケーションやWebアプリケーションのシステム設計開発、運用保守をお任せします。

■具体的には:【変更の範囲:会社の定める業務】
・要件定義/基本設計/詳細設計の作成
・仕様書/設計書をもとにプログラミング
・単体テスト、結合テスト作業等

■開発環境:
・言語:Java、C#、PHP、.NET、Python、Ruby等
・バージョン管理:SVN、Git、Marcurial
・DB: Oracle、MySQL、SQLServer等

■働く環境:
・プロジェクトごとに編成人数は異なりますが、リーダーのもとチームを編成します。各人の役割を明確にし、他メンバーとも連携し業務にあたります。
・新規案件や途中参加の場合は1名になることもありますが、タイミングを見てチーム化を促進します。
・社員の作業現場には都度営業が伺い、食事をしながら現場の状況確認を行います。社員だけを現場に置き去りにしないサポート体制で運営しています。
・社員の案件は約半分がリモートワークを併用しています。実績次第でリモートワークとの併用が可能です。
※初見のシステムでは知見がないため、基本常駐になります。

求人情報

応募時必須条件 ■必須条件:
・Web系開発の実務経験(2年以上)
・協調性があり、基本的なビジネスマナーが備わっている方
勤務地 東京都千代田区
勤務地詳細 <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内13F
その他の休日休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年末年始(12/29~1/3)
■夏季休暇(3日)
■慶弔休
福利厚生・諸手当 交通費支給,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度
その他の福利厚生・諸手当 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき全額支給(通勤定期代として支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:中小企業退職金共済制度 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格合格時の受験料補助・報奨金支給 ※現在、Web系の教育システム導入を検討中です。 <その他補足> ■決算手当 (2023年9月度支給:5万円) ■業務災害保険(公私で使用可) ■育児休暇制度 ■各種社内イベント(新年会、忘年会、納会、ボーリング大会、納涼船、卓球大会等)
福利厚生・諸手当に関する補足情報 社内イベントは、社員で意見を出して貰い実施を致します。
 ふぐを食べたという意見があり、ふぐ刺しが食べられる所で懇親会を実施。
 みんなで何かしたいと言うことでボーリング大会を実施(賞品も出てます)
 社員が楽しく交流できる場にしていきます。
始業時間 9:00:00
終業時間 18:00:00
勤務地・勤務時間について <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与情報に関する補足情報 <賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円
その他固定手当/月:10,000円~50,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
※残業代は勤続年数に応じて支給方法が異なります(新卒~勤務経験3年未満:変動残業手当・時間外労働連動支給、勤務経験3年以上~10年未満:20時間分の固定残業代+超過分別途支給、勤務経験10年以上:40時間分の固定残業代+超過分別途支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
休暇制度 [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休]
受動喫煙防止対策 [禁煙]

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